中银保险河北分公司开展2018年度挂职人员履职能力现场考察工作

为真实反映、客观评价挂职人员在挂职期内的工作业绩，进一步发挥绩效考核的激励约束作用，建立健全以工作业绩、履职效能为依据的考评机制，中银保险河北分公司近日在辖内组织开展了2018年度挂职人员履职能力现场考察工作。

此次考察工作由中银保险河北分公司党委统一部署安排，分公司抽调6名中层干部和骨干员工组成3个考察组，分赴六家机构对挂职人员进行现场考察。在现场考察中，被考察挂职干部对个人基本情况、挂职期内工作总结和下一步工作思路做了述职，参会全体员工以填写评价表的方式，从“德、能、勤、绩、廉”五个方面对挂职人员进行现场评价，最后由考察组组长对员工进行一对一访谈，充分听取每位员工对挂职人员在挂职期内的工作评价。

此次考察进一步促进了挂职人员提升自身综合素质和专业能力，真正担当起公司提供的挂职岗位责任，实现中层管理后备人才库的动态管理，为分公司业务健康发展提供坚实的人才保障。（中银保险河北分公司 高燕）