中国银行威县支行开展支付清算案例交流活动

为提高员工支付清算能力，更好服务好当地客户，中国银行威县支行举办支付清算案例交流活动，努力提升员工操作能力，确保支付清算管控措施在基层生根发芽。

首次采取以点带面、先易后难的学习思路。支行结合近一年来发生的支付清算案例，由业务经理提炼出代理清算、支付清算等案例风险点，整理出适合运营、个金、公司等不同部门员工的学习材料，供全体员工进行共同学习。

其次开展人人参与、人人做老师的交流活动。支行改变以往课堂填鸭式的教学模式，业务经理把支付清算案例资料进行分包到人、认领到户，让每名员工都参与到支行组织的案例交流活动中去，充分激发员工对支行清算学习的主动性，以讲促学，确保每名员工都能够理解支付清算管控的风险点。

自学习活动开展以来，员工的主动性明显提高，利用班前班后的碎片时间进行支付清算案例学习，提高了风险把控力，为支付清算在支行的高质量发展提供了保障。（马子甲）