会议现场(一)
富德生命大连分公司营销渠道于1月11-12日召开全年工作计划会议,分公司总经理室及营销、培训两部全体员工、各机构负责人、组训参加了本次会议。
会议现场(二)
会议对2017年达成全年任务的机构进行了表彰,并由合规部、两核部、人事部、培训部及营销部负责人分别就合规、双录、薪酬、工作总结及规划进行全方位宣导,10家机构负责人做了工作汇报。
分公司副总经理胡仁福作了2018年公司领先的工作报告。胡总对营销渠道在2017年取得的成绩予以充分肯定,同时提出目前存在的问题,并再次明确2018年营销渠道的工作主题是公司领先,主要工作以队伍建设为中心,持续推动健康组织发展。胡总要求营销渠道围绕总结、巩固、调整、提高四个方针开展工作,围绕内外勤干部能力提升加大培训力度,通过实施差异化政策推动机构建设,并要求机构关注风控合规,认清形势,发现问题,杜绝重复,合规红线不可碰。
2018年是富德生命大连分公司营销渠道三年发展规划的收官年,营销渠道将以总、分公司发展的总体战略部署思想为指导,结合渠道及市场发展的实际,解放思想,放大格局,围绕“三年规划”目标实现。(赵娜)